7月12日至14日，第二十二届中国医药卫生管理学院（系）院长（主任）论坛暨第十五届“人卫杯”全国医药卫生管理专业本科生毕业论文竞赛（设计）颁奖仪式在北京顺利举行。本届论坛以“构建自主知识体系，推动卫生管理学科高质量发展”为主题，汇聚了来自全国80多所高校、科研机构、学术期刊和出版单位共180余名专家学者。

人文与管理学院青年教师丁海峰博士指导的两篇本科毕业论文在激烈的竞争中脱颖而出，双双获奖。其中，2022级公共事业管理专业本科生王有的毕业论文荣获竞赛二等奖；2022级公共事业管理专业本科生陈晶的毕业论文荣获竞赛三等奖。我校是全国获得该奖项的16所高校之一，充分展现了扎实的专业教学实力与人才培养成效。这一优异成绩的取得，既是获奖学生刻苦钻研、锐意进取的体现，也是指导教师悉心指导、严谨治学的成果，更是学院持续推进专业内涵建设、深化教育教学改革的生动写照。

据悉，“人卫杯”全国医药卫生管理专业本科生毕业论文竞赛（设计）是我国医药卫生管理类专业本科生培养领域最具权威的全国性赛事之一，旨在搭建卫生管理领域创新人才培养交流平台，推动全国医药卫生管理专业教学改革与学科建设。本届竞赛共吸引全国74所高校、196篇论文参评，最终评选出一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名。

长期以来，学校高度重视本科人才培养质量，坚持“以赛促学、以赛促教”，持续深化教育教学改革，积极探索产教融合育人路径。公共事业管理专业作为省级一流专业建设点，持续强化学生科研素养与综合能力的培养。此次获奖，既是对我校师生科研能力的充分肯定，也是学校专业内涵建设成果的又一次重要展示。学院将以此次获奖为契机，持续加强师资队伍建设，深化教育教学改革，不断提升各专业人才培养质量，为推动健康中国建设与医药卫生管理事业中国式现代化贡献湖中大的智慧与力量。