9月4日上午，省委组织部在长沙召开新闻发布会，向新闻媒体通报省委决定：面向全国、全省公开选拔一批省管领导干部和县处级领导干部，其中包括我校校长岗位。

为加大竞争性选拔干部的工作力度，扩大选人用人视野，优化领导班子结构，遴选优秀人才，省委决定，面向全国、全省公开选拔2名省管领导班子正职（其中包括我校校长岗位）和一批省管非中共党员领导干部。根据规定，此次报名参加我校校长岗位竞聘的人选应具备以下条件：55周岁以下；中共党员；中医药专业毕业；博士研究生学历学位（或正高职称）；有高等院校中层以上岗位任职经历。在正厅级党政群机关、事业单位副职岗位工作2年以上，或在副厅级单位正职岗位工作2年以上；或在部、省属本科院校、省管国有大型企业、中央在湘大型企业副职岗位工作2年以上。年龄限制包含本数；计算年龄及任职年限均2009年9月30日为线。

省管领导干部的选拔工作在省委的领导下进行，由省委组织部具体组织实施。选拔程序按照报名、资格审查、笔试、面试、考察与公示、讨论决定、试用与任用等步骤进行。

报名主要采用组织推荐的方式。推荐工作由各市州委、省直各单位党组（党委）、中央在湘各单位党组（党委）、各民主党派省委负责，个人可以自荐。为确保选拔质量，每类职位经资格审查合格人数与选拔职数的比例一般应达到10︰1方可开考，特殊情况由省委组织部部务会研究决定。

笔试包括综合科目和领导工作实务两个科目。笔试内容以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据，主要测试应试人员的综合素质和分析解决实际问题的能力。综合科目和领导工作实务成绩分别按50％的比例折算成笔试总成绩。按照与拟选拔职数5︰1的比例，从笔试总成绩的高分到低分确定面试人选。面试主要采取结构化面试的方式；正职职位增加无领导小组讨论，两种面试分别按50％的比例折算成面试成绩。

将笔试总成绩和面试成绩分别按50％的比例折算成考试成绩，按照与拟选拔职数3︰1的比例，从考试成绩的高分到低分依次确定考察人选并进行公示，省委组织部组织考察组对考察对象进行严格考察，考察结果实行量化计分。将考试成绩和考察成绩分别按50％的比例折算成综合成绩，根据综合排名和报考志愿，研究提出拟任人选及任职方案，报省委常委会讨论决定，对任职人选依照有关法律程序办理任职（试用）手续。为确保选拔质量，对经过严格考察，确无合适人选的职位，可以空缺。