12 月 11 日 ，湖南省 2010 届医药卫生类供需见面会在我校体育馆举行，来自全国各地约 274 家用人单位现场设置展位进行招聘，为近 万 名毕业生提供了 7923 个工作岗位。偌大的体育馆内人头攒动，不少知名企业的展位更是被前来求职的学生围得水泄不通，场面十分火爆。寒冬天气，医药类毕业生却并未邂逅寒冬。

274家企业提供 7923 个岗位

为保证应届毕业生能更好地就业择业，我校积极联系相关专业领域的用人单位，契合学生专业和特点提供多种医药专业岗位，实现人才培养和市场需求 “ 零对接 ” 。今天来到现场参加招聘会的企业包括 广西柳州市中医院、安徽省六安市中医院、岳阳市第一人民医院、扬子江药业集团、江苏康缘药业、千金药业、颐而康等省内外知名企事业单位共 274 家，其中省 内用人单位有近 210 家，还包括近 70 家外省用人单位，将为学校近万名应届毕业生提供 7923 个岗位，岗位需求覆盖 医、药、护理、医技、营销、管理等多个专业门类。

牢固抢抓就业机遇，多方搭建就业平台

学校连续 8 年承办湖南省医药卫生类毕业生专场供需见面会，每年还举办近百场专场小型招聘会，为毕业生提供尽可能多的就业机会。今年十一月份就有辉瑞、阿斯利康、华东制药等品牌大型企业及湖南中医药大学附属宁乡医院、邵阳市中西结合医院等来校招聘，为我校毕业生搭建了良好的就业平台，实现用人单位与毕业生双向选择的“零接触”。本次供需见面会参加单位数量多，地域行业广，提供的岗位专业技术性高，均有较好的成长空间与发展力，是广大毕业生就业择业的一次绝佳机会。

就业准入，门槛提高

虽然我校毕业生就业情况在同类院校中排名居前，但随着各大医院的准入门槛提高，医类专业毕业生近几年就业质量在悄悄发生变化。近几年来，除省内部分县级卫生局有绿色通道向研究生和本科生开放，由医院自行招聘，报卫生局审批外，我省各类公办医院招聘基本纳入卫生系统统考范畴，而且考试门槛也在逐年提高。特别是部份条件好的基层医院向高学历需求发展，甚至个别医院进人时将本三批排除在外，加大了医学专业毕业生进入条件好的医院工作的难度。

去 年，我校医学类专业毕业生仅 20% 的人分配到市级以上的综合性医院，而 30% 左右的学生选择继续升学，相当部分医学生分流到医药企业的相关岗位。本次招聘会医学类岗位需求中硕士生和博士生达 351 ，占医学类岗位需求的 29.6% 。市级以上综合医院的医学岗位招聘对象多为硕士生和博士生，而一些好的县级医院的热门科室如溆浦县中医院的心血管和呼吸内科等，也要招聘研究生。社会的发展，对医药类毕业生已经提出了越来越高的要求。